Charla sobre «Comprensión Organizativa y C.I. Grupal»
Esta actividad formativa causó mucho interés en los servidores públicos que participaron de él durante esta mañana desde sus respectivas oficinas de trabajo.
Y es que en su mayoría coincidieron con las teorías planteadas por su instructora, la licenciada en psicología, MSc. (Magister) Lucila Servián, quien orientó con experiencia sobre la importancia del trabajo en equipo y sobresalir en resultados.
La modalidad de formación, llevada a cabo por la plataforma virtual Meet, y coordinada por del Departamento de Talento Humano del Rectorado, trató el tema con desmesurada precisión sobre casos laborales frecuentes que requieren una mejor organización y equilibrio emocional ante los trabajos en equipo, a fin de lograr eficacia en la productividad y atención a las demandas, como uno de los principales retos.
La charla, que permitió establecer un diálogo abierto sobre el contenido, buscó fortalecer y administrar con inteligencia las habilidades interaccionales de cada servidor público entre sus pares, sub alternos y superiores, como así también con los grupos de interés externo, en la busca de mejora de su importante talento.
Fuente: Departamento de Talento Humano del Rectorado.
