Pleno cumplimiento con la Ley Nº 5189/14 asume la UNI
La Universidad Nacional de Itapúa (UNI) está cumpliendo a cabalidad lo establecido en la Ley Nº 5189/2014, la cual establece la obligatoriedad de la provisión de informaciones en el uso de los recursos públicos sobre remuneraciones y otras retribuciones asignadas al servidor público de la República del Paraguay.
El monitoreo de su cumplimiento lo realiza la Secretaría de la Función Pública, en respuesta al Artículo 7º de la mencionada Ley, que establece la publicación de un resumen total de los ingresos de los servidores públicos, correspondiente al Ejercicio Fiscal 2019.
Los «resultados» publicados recientemente en el portal corresponden al mes de enero de 2019, los cuales revelan que la UNI figura en el rango del 100% de cumplimiento.
Recordemos que el mencionado artículo señala que “Todas las instituciones y dependencias citadas en el artículo 2º deberán publicar cada fin de ejercicio, un resumen total de los ingresos de cada uno de los funcionarios incluyendo, los montos de remuneraciones básicas, adicionales, complementarias, otros gastos de personal y viáticos por cada funcionario o empleado, permanente, contratado o de elección popular. Estos resúmenes deben ser publicados a más tardar para el último día hábil del mes de enero de cada año”. Para la publicación del resumen total de asignación del Ejercicio 2018, la fecha límite para la publicación fue el 31 de enero de 2019.
Fuente: Departamento de Talento Humano del Rectorado de la UNI.
